Prix pour service exemplaire en sécurité civile
Formulaire du proposant recherche et sauvetage
Consignes pour l'auteur de la proposition de la candidature
Veuillez indiquer la catégorie qui s'applique le mieux aux réalisations du candidat ou de la candidate. Prière de ne choisir qu'une seule catégorie.
Prix pour service exemplaire en sécurité civile : Employés en recherche et sauvetage
Prix pour service exemplaire en sécurité civile : Volontaires en recherche et sauvetage
Pour lancer le processus de mise en candidature, veuillez demander au candidat ou à la candidate de télécharger et de remplir le formulaire de candidature. Les candidats doivent remplir le formulaire afin de consentir à ce que leurs renseignements personnels soient utilisés aux fins de l'examen de leur candidature. Le formulaire doit être rempli et signé avant de soumettre la trousse de mise en candidature. S'il s'agit d'un groupe, chaque membre du groupe doit remplir et signer un formulaire distinct; tous les formulaires doivent être soumis avec la trousse de mise en candidature.
Pour des renseignements supplémentaires sur la trousse de candidature, veuillez consulter la section 4, liste de contrôle des candidatures.
Renseignements concernant l'auteur de la proposition de la candidature
Langue de choix
Français
English
Appel souhaité
(titre, M., Mme, etc.)
Nom
(prénom, initiale du second prénom, nom de famille)
Veuillez inclure vos coordonnées afin que nous puissions communiquer avec vous au sujet de votre mise en candidature :
No de téléphone de jour
Autre no de téléphone
Courriel
Titre du poste
Organisation
Avis de confidentialité
Sécurité publique Canada s'engage à protéger le droit à la vie privée des personnes et les renseignements personnels qu'il détient, conformément à la Loi sur la protection des renseignements personnels.
Tous les renseignements personnels recueillis dans le cadre du processus de mise en candidature seront utilisés uniquement aux fins de l'évaluation et de l'exécution de la mise en candidature. Des renseignements personnels seront communiqués à d'autres ministères (fédéraux, provinciaux et territoriaux) et à des organisations non gouvernementales aux fins du processus de sélection. La participation au processus de mise en candidature est volontaire. Si vous refusez de fournir les renseignements nécessaires, la candidature proposée ne sera pas prise en considération. Si on vous octroie le prix, Sécurité publique Canada pourrait utiliser les renseignements personnels que vous fournissez pour publier votre nom et le résumé de vos réalisations en tant que lauréat ou lauréate de ce prix sur la page Web du Prix pour service exemplaire en sécurité civile et/ou pour promouvoir le prix sur les médias sociaux. D'autres ministères (fédéraux, provinciaux et territoriaux) et des organisations non gouvernementales qui participent directement à la mise en candidature peuvent également choisir de publier vos renseignements personnels en lien avec le prix.
Les renseignements sont recueillis conformément à la Loi sur le ministère de la Sécurité publique et de la Protection civile et à la Loi sur la gestion des urgences. Pour obtenir des renseignements supplémentaires sur la collecte, l'utilisation et la conservation de vos renseignements personnels, veuillez consulter le fichier de renseignements personnels relatif au Prix pour service exemplaire en sécurité civile (SP PPU 08).
Vous avez le droit à la protection, à la consultation et à la correction de vos renseignements personnels. Les instructions relatives à l'obtention de ces renseignements sont présentées sur le site Web de Sécurité publique Canada sur l'accès à l'information et la protection des renseignements personnels (AIPRP).
Si vous avez des questions, des commentaires, des préoccupations ou des plaintes concernant le traitement de vos renseignements personnels par Sécurité publique Canada, veuillez communiquer avec notre coordonnateur de l'accès à l'information et de la protection des renseignements personnels en écrivant à atip-aiprp@ps-sp.gc.ca. Si vous n'êtes pas satisfait de la réponse de Sécurité publique Canada à votre préoccupation en matière de protection des renseignements personnels, vous avez le droit de déposer une plainte auprès du Commissariat à la protection de la vie privée du Canada concernant la façon dont l'organisation gère vos renseignements personnels.
Veuillez indiquer le nom des candidats et candidates :
Pour les nominations de groupe, veuillez inclure les noms de tous les membres du groupe.
S'il vous plaît remplir les critères :
Un résumé des accomplissements importants destinés à faire progresser la gestion des urgences au Canada et/ou à répondre de façon exemplaire à une crise ou une situation d'urgence majeure touchant la vie, la santé et/ou les biens (p. ex. 500 mots).
Pour les mises en candidature individuelles : Une brève biographie du candidat, une description de ses antécédents et des critères de mise en candidature (p. ex. 250 mots).
Pour les mises en candidature de groupe : Un aperçu du groupe ou de l'équipe de projet, de ses antécédents et des critères de mise en candidature (p. ex. 250 mots).
1. Renseignements généraux
Les efforts visant à promouvoir la sécurité et la résilience des collectivités relèvent habituellement du travail de nombreuses personnes au fil du temps. À l'occasion, il arrive que des personnes et des groupes à titre individuel soient reconnus par leurs pairs et par la société canadienne pour leur conduite exemplaire, leurs actes et leur leadership à titre de professionnels dans le domaine de la sécurité civile.
Les candidats au Prix pour service exemplaire en sécurité civile se sont distingués par leurs actions et leurs apports à la promotion de la gestion des urgences au Canada, qui a pour objectif desauver des vies, de préserver l'environnement et de protéger les biens et l'économie.
Pour être retenues, les candidatures doivent refléter un engagement envers l'excellence dans le cadre des programmes de gestion des urgences qui sont reconnus par les pairs, ou divers apports hautement importants que les chefs de file de la gestion des urgences au Canada jugent dignes d'une reconnaissance nationale. Les critères sont définis plus en détail à la section 2, Admissibilité, qui apparaît sous la définition suivante de la « gestion des urgences » au Canada :
Gestion des urgences
Selon le Cadre de sécurité civile pour le Canada, la « gestion des urgences » consiste en une approche de tous les risques qui englobe l'ensemble des activités et des mesures de gestion des risques qui sont liées à la prévention et atténuation, la préparation, l'intervention et le rétablissement. »
- Prévention et atténuation
- éliminer ou atténuer les risques de catastrophes pour protéger la vie, les biens et l'environnement, et pour réduire les perturbations économiques ou s'y adapter. La prévention et l'atténuation comprennent les mesures d'atténuation structurelles (par exemple la construction de canaux évacuateurs et de digues), et des mesures d'atténuation non structurelles (par exemple les codes du bâtiment, l'aménagement du territoire et les incitatifs en matière d'assurance). La prévention et l'atténuation peuvent être abordées de façon indépendante ou d'une manière qui intègre l'une à l'autre.
- Préparation
- être prêt à réagir à une catastrophe et à en gérer les conséquences par des mesures mises en place avant l'événement comme, par exemple, des plans d'intervention d'urgence, des ententes d'assistance mutuelle, l'inventaire des ressources et des équipements, des activités de sensibilisation du public, des programmes de formation et des exercices.
- Intervention
- agir pendant ou immédiatement avant ou après une catastrophe pour en gérer les conséquences en mettant en œuvre, par exemple, des communications publiques, des activités de recherche et de sauvetage, et des mesures d'assistance médicale et d'évacuation en situation d'urgence afin de minimiser la souffrance et les pertes associées aux catastrophes.
- Rétablissement
- restaurer ou rétablir les conditions de vie du milieu à un niveau acceptable après une catastrophe, par diverses mesures dont le retour des évacués, l'aide psychosociale, la reconstruction, l'évaluation des impacts économiques et l'aide financière. Il y a un rapport très étroit entre le rétablissement à long terme s'inscrivant dans une perspective de développement durable et la prévention et l'atténuation de catastrophes futures. Les programmes de rétablissement offrent une précieuse occasion d'élaborer et de mettre en œuvre des mesures visant à renforcer la résilience, y compris une meilleure reconstruction. Les mesures de rétablissement devraient être mises en œuvre de façon à favoriser la réduction des risques.
2. Admissibilité
Toute personne qui travaille ou qui fait du bénévolat dans le domaine de la gestion des urgences au Canada est admissible.
Les candidats au Prix pour service exemplaire en sécurite civile peuvent être des professionnels de la gestion des urgences œuvrant dans l'un ou l'autre des ordres de gouvernement (fédéral, provincial ou territorial, municipal [à un niveau inférieur ou supérieur, dans un comté ou une ville, etc.]), dans une collectivité autochtone, au sein d'une organisation non gouvernementale, dans le milieu universitaire ou dans une association, qui se sont distingués par un service exemplaire dans le domaine de la gestion des urgences.
Afin de compléter la trousse de candidature, la personne soumettant la nomination devra fournir deux témoignages qui appuient les réalisations professionnelles dignes de mention, y compris des activités professionnelles et de bénévolat, et qui mettent en avant leur importance.
Le texte devrait fournir des exemples clairs et concis de l'apport personnel du candidat ou de la candidate à la promotion de la gestion des urgences au Canada. Veuillez illustrer cet apport par des exemples clairs, au moyen de quelques unes ou de l'ensemble des qualités d'un professionnel efficace de la gestion des urgences qui sont énumérées ci dessous :
- le leadership
- la communication
- l'intégrité
- la pensée critique et la vision
- la collaboration et le partenariat
- l'avancement de la gestion des urgences en tant que profession
- la recherche appliquée et les technologies ayant une profonde influence
- innovation
- excellence organisationnelle (prestation de service, service à la clientèle)
Veuillez joindre tout document supplémentaire à l'appui de cette mise en candidature (c'est-à-dire les prix ou mentions publiques, les publications, les reportages parus dans les médias, les honneurs, etc.) qui fournit des informations détaillées en donnant un aperçu de la nature des réalisations du candidat ou de la candidate.
Dans le cas des candidatures à la catégorie Prochaine génération, veuillez indiquer que tous les candidats sont âgés de 30 ans ou moins à la date du dépôt des candidatures.
Dans le cas de candidatures de groupes, le nombre maximal des membres d'un groupe est de vingt (20).
Pour obtenir des renseignements supplémentaires sur l'admissibilité, veuillez consulter le site Web du Prix pour service exemplaire en sécurité civile.
3. Consignes générales
- Les mises en candidature peuvent être faites par l'organisation à laquelle appartient le candidat (c'est-à-dire l'employeur, l'organisme bénévole ou l'association, etc.) ou par une autre personne ou un autre organisme. On ne peut pas mettre soi-même en candidature.
- La trousse de mise en candidature doit être préparée exhaustivement, ce qui comprend les formulaires de candidature et du proposant, des témoignages extérieurs et les faits à l'appui.
- La trousse de mise en candidature complète doit être soumise aux coordonnées de votre administration respective, indiquées sur la page Web du Prix pour service exemplaire en sécurité civile.
4. Liste de vérification de la mise en candidature
- Formulaire du proposant
- Formulaire de candidature. Veuillez noter que pour les candidatures de groupe, un formulaire de candidature doit être rempli et signé par chaque membre du groupe.
- Des témoignages écrits d'au moins deux autres personnes (autre que l'auteur de la mise en candidature ou la personne mise en candidature) pouvant attester de la valeur et de l'impact des accomplissements du ou des candidats (p. ex. 250 mots chacun).
- Des documents de référence supplémentaires pour appuyer la candidature, selon le besoin (comme des coupures de presse, etc.). Le matériel supplémentaire ne devrait pas excéder cinq pages.
- Date de modification :